Les plans de relance en Auvergne Rhône Alpes
Dans ce dossier, vous pourrez trouver des documents d’analyse, des informations institutionnelles, des projets Cgt de réindustrialisation
Actus
Le plan de relance dans l’Allier
Les dossiers retenus pour le département
Les quelques projets retenus pour l’instant sont centrés sur la filière automobile : Ligier Group (voitures sans permis) à Abrest : dépollution, développement de véhicule électrique, modernisation.
Dradura (produits en fils formés) à Cusset : modernisation et diversification. CGR (pièces métalliques) à St-Yorre : modernisation et extension de la production.
AMIS, pièces forgées complexes, Montluçon. Modernisation, transition vers l’industrie du futur, (…)
L’eau : un enjeu primordial pour l’avenir
Déclaration au nom de la Cgt, la FSU et solidaire sur la consultation concernant les Schémas Directeurs d’Aménagement et de Gestion des Eaux pour les trois bassins d’Auvergne Rhône Alpes
Le CESER est sollicité pour donner son avis sur les principaux enjeux des prochains SDAGE (Schéma Directeur d’Aménagement et de Gestion des Eaux) et PGRI (Plan de Gestion des Risques d’Inondation) sur la période 2022-2027. Le SDAGE décrit la stratégie adoptée afin d’atteindre l’objectif du bon état des eaux alors que (…)
– Eau / Environnement
Pour renforcer l’industrie : repenser l’urgence sociale, environnementale et démocratique
La crise sanitaire a, sans surprise, confirmé la fragilité industrielle de notre pays et notre incapacité à faire face aux besoins des populations et des territoires. Pourtant, depuis les Etats Généraux de l’Industrie au lendemain de la crise financière de 2008, les décideurs politiques et économiques ont multiplié les annonces concernant une relance de la politique industrielle en France . Force est de constater que , malgré ces déclarations, l’érosion préoccupante de notre appareil productif se (…)
Bilan du budget régional 2020 : entre opération de communication et vérité des chiffres
L’examen du compte administratif 2020 de la Région intervient dans un contexte inhabituel :
celui-ci a été avancé, en raison du scrutin régional de juin d’une part,
et il est fortement impacté par une crise sanitaire ayant conduit à un « confinement » dès mars 2020 et dans laquelle nous restons englué, d’autre part.
Le compte administratif : encore un outil de communication du président de la Région
Néanmoins, ce qui reste immuable depuis le début du mandat, c’est que tout document budgétaire est (…)
Penser la transformation de l’économie du tourisme, du commerce et de l’économie de proximité pour plus de justice sociale
Déclaration au nom de la Cgt, la Cfdt, la Cftc,Cfe/cgc, la FSU et solidaires sur la contribution « Repenser le tourisme, le commerce et l’économie de proximité en Auvergne-Rhône-Alpes à la lumière de la crise Covid » : Pour un modèle durable, socialement et écologiquement responsable.
Dans sa note d’orientation de juillet 2020, « Covid19 : Repenser demain, le regard du CESER », notre assemblée engageait une série de travaux sur les impacts de cette crise dans les différents aspects de la vie des (…)
Elections des Très Petites Entreprises (moins de 11 salariés) : Une confiance affirmée en la CGT
La Cgt remercie tous les salarié-e-s qui à l’occasion du scrutin des TPE ont choisi de voter pour un syndicalisme de proximité et de conquête de nouveaux droits.
Malgré toutes les difficultés à l’expression démocratique, les salarié-e-s des petites entreprises, des associations et les assistantes maternelles ont trouvé le chemin des urnes pour décider quel syndicat les représentera pour les 4 années à venir.
En Auvergne Rhône Alpes la CGT est placée première organisation avec 26,68% des voix, laissant (…)
Le plan de relance dans le Cantal
Les dossiers retenus pour le département (à jour fin avril 2021)
Deux projets ont été retenus dans la rubrique Territoires d’Industrie : Interlab à Puycapel (matériel scientifique pour laboratoires et industries) (projet non précisé), ainsi qu’une autre entreprise non précisée. Même chose pour un dossier retenu dans la rubrique Résilience.
La rubrique relocalisations a retenu : LIP SAS, à Aurillac. Ce laboratoire est spécialisé dans la production de ferments pour les productions agroalimentaires (…)
Plan de relance : la situation par département en Auvergne Rhône Alpes
Pour beaucoup de militant-e-s, les plans de relance ne sont rien d’autre qu’un énième soutien au capital, permettant aux entreprises de bénéficier d’effets d’aubaine pour poursuivre leur stratégie comme elles l’entendent, avec un saupoudrage souvent clientéliste des subventions sans cohérence d’ensemble. Si ces reproches ne sont évidemment pas sans fondement, une analyse des mesures concernant à ce jour notre région et ses départements révèle que l’on ne peut s’en tenir à cette seule vision.
En rappelant (…)
Plan de relance national : les entreprises d’Auvergne Rhône Alpes
[(L’Ain
Filière Plasturgie : Le département, comme de nombreux autres, est largement concerné par le volet « économie circulaire » du Plan de relance qui a consacré une enveloppe de 16 M€ pour développer des régénérateurs, afin de soutenir la vente de matières plastiques issues du recyclage et la fabrication de nouveaux produits. La filière plasturgie est surtout concernée par des aides concernant ses apports aux filières automobile et aéronautique, soit pour du développement, soit pour de la (…)
– Politique industrielle / financement de l’économie, industrie
L’urgence sociale pour les plus précaires
Cette contribution du Ceser vise à nous éclairer sur la situation des personnes les plus fragiles et apporter des préconisations pour améliorer leur situation.
Comme le mentionne fort justement le titre, la crise a aggravé la précarité, la pauvreté, la difficulté sociale, médicale, éducative, mais ne l’a pas créé. En effet, ces situations existaient avant mais ne faisaient pas partie des préoccupations d’une société orientée vers la réussite, la performance, l’excellence.
Des services publics (…)
– Travail social / chômage, Crise économique, jeunesse, logement
Pour que l’avenir ne ressemble pas à 2020, un autre monde est possible !
L’urgence démocratique : Il est temps que les paroles se traduisent en actes
Ne retombons donc pas dans les erreurs du crédit d’impôt compétitivité emploi (CICE) qui coûtera entre 2012 et 2021 plus de 120 milliards d’euros, avec un bilan épinglé par la Cour des Comptes comme : « un dispositif dont l’efficacité, la pertinence ou l’impact ne sont pas établis. ». Ce-la confirme que les aides sans contrôle et contrepartie ne sont pas efficaces : tout manque, des médicaments aux puces électroniques !
Un autre (…)
Transformer le travail, une exigence sociale et écologique
La crise sanitaire a percuté en profondeur le travail, l’enseignement et la formation, les activités sociales, la mobilité et les modes de consommations. Il nous faut en tirer les enseignements pour faire face aux enjeux sanitaires, sociaux, environnementaux, économiques et démocratiques.
Ces enjeux majeurs ne peuvent pas être délégués à quelques décideurs. L’adhésion et l’implication de toutes et tous étant nécessaires, les travailleurs et leurs organisations syndicales sont les premiers concernés. Ils (…)
Un plan de relance, mais de relance de quoi ? pourquoi ? Pour qui ?
Alors ce plan de relance est-ce bien ou pas ?
Pour la CGT, notre ambition est de placer le développement humain et la protection du vivant au cœur de nos choix de société. Il s’agit de repenser le modèle de développement économique, au regard des enjeux que posent la lutte contre le changement climatique et les pollutions et l’explosion des inégalités sociales.
Pour la Cgt, cet argent public ne doit pas être distribué sans transparence, sans concertations ni contreparties. Les salariés et les (…)
– Politique industrielle / dialogue social , Crise économique, financement de l’économie, industrie
Le plan régional « un jeune, une solution » : un affichage politique sans ambition
Le CESER est saisi pour avis sur le rapport du Conseil régional intitulé « PACTE REBOND POUR L’EMPLOI, PLAN « UN JEUNE – UNE SOLUTION », dans un temps très court, en seulement deux séances de travail : une première en bureau et une seconde en commission.
Sachant que le plan qui sera présenté à la plénière du conseil régional du 23 février 2021 nous a été transmis dans son intégralité seulement le 10 février. Nous avons donc travaillé dans l’urgence, rédigé un avis plutôt satisfaisant vu les conditions de (…)
Démocratie et services publics pour des territoires solidaires
Le rapport présenté ce jour par la commission 4 est intéressant à plusieurs titres : La diversité d’expertises croisées dont celle de près de 20 membres de la commission qui ont non seulement pu participer aux travaux mais surtout apporter par leurs témoignages une vision empirique de l’intelligence collective. En effet, nous n’avons pas tous la même vision des territoires et c’est ce qui fait notre richesse, notre patrimoine culturel, notre bien commun.
L’innovation méthodologique sur un temps long (…)
– Services publics en territoires / Aménagement du territoire
Changement climatique : l’urgence de changer de modèle agricole
Intervention au Ceser au nom de la CGT, CFDT, CFTC, CFE-CGC, UNSA, FSU et Solidaires
Une assurance contre les risques climatiques ?
Il y a un peu plus d’un an, le Conseil Régional saisissait le CESER sur la question de l’assurance – récolte et de sa généralisation auprès des agriculteurs pour couvrir les pertes financières lors d’évènements climatiques, et sur les possibilités d’interventions de la Région.
Après plusieurs auditions, la commission a conclu à l’inadaptation d’un tel dispositif au niveau (…)
Une période marquée par la réhabilitation de l’acte de travail
Suite à la crise sanitaire, le Ceser a souhaité travailler sur ses conséquences sur le travail, en présentiel ou en télétravail.
Dès la fin du mois de mars 2020, le CESER a souhaité travailler sur les enseignements de la crise sanitaire : quelles analyses, quelles conséquences, quelles pistes d’actions ? Le groupe de travail B s’est vu proposé la question suivante « Quelles sont les conséquences de la crise du COVID-19 sur l’organisation du travail en présentiel dans les entreprises et autres activités (…)
Les associations en temps de crise sanitaire : fragilités et résilience
Pour reprendre les éléments d’introduction du rapport, dans sa note de juillet (« COVID 19 – Repenser demain, le regard du CESER ») dans laquelle le CESER Auvergne-Rhône-Alpes recensait différentes pistes de sortie de crise, un volet était spécifiquement consacré aux associations, largement touchées par les conséquences de l’épidémie.
Par-delà les aspects conjoncturels, impossible de ne pas évoquer les difficultés rencontrées en amont de cette crise sanitaire. La diminution des moyens alloués aux (…)
– économie sociale et solidaire / économie sociale et solidaire
Budget régional 2021 : une première décision modificative pour le retour du monde d’hier
Cette première décision modificative 2021 qui ne sera sans doute pas la dernière, au regard du calendrier de la Région, permet donc de compléter le budget primitif 2021, en intégrant notamment les crédits correspondant à la première annuité des plans de relance nationaux et européens. Les habitants de la Région se retrouvent une fois de plus absents de la scène démocratique face à un plan de relance du vieux monde
Une décision modificative qui manque de transparence
Rappelons que le budget prévisionnel (…)
Le contrat de plan Etat Région 2021/2027 : entre effet d’annonce et flou artistique
Le Ceser est saisi sur le projet de contrat de plan Etat Région pour 2021/2027. Alors que le bilan du précédent n’est toujours pas disponible, qu’aucun des engagements de concertation n ‘a été respecté, ce nouveau contrat pose de nombreuses questions sans réponse.
Le CESER a été saisi dans le cadre d’un premier avis concernant l’élaboration du futur CPER qui se prépare dans un contexte inédit lié à la pandémie :
En effet, L’État a souhaité articuler : • Une démarche de relance immédiate pour 2021 – 2022, (…)
– Finances publiques / Aménagement du territoire, finances publiques
L’avenir du secteur énergétique nous concerne tous !
Les Fédérations CGT de la Métallurgie et de Mines-Energies, avec le Comité Régional CGT AURA, appellent les syndicats de la filière énergétique, à un rassemblement régional jeudi 18 février 2021 à 9h30 devant l’Hôtel de Région – 1 Esplanade François Mitterrand – Lyon 2ème, avec un point presse à 10h00.
Notre région, comme notre pays subit un contexte de crise sanitaire, sociale économique, démocratique et environnementale dramatique et inédit. La période ne doit-elle pas nous inviter à tirer des leçons, (…)
Les résultats des élections TPE en 2016 par convention collective
Pour obtenir les résultats des élections TPE en 2016 par convention collective et par département : cliquer ici
Le plan de relance de la Région Auvergne Rhône Alpes
Le 16 janvier, le premier ministre a signé avec L. Wauquiez un plan de relance Etat-Région devant « donner corps à 300 projets dans les territoires », Etat et Région débloquant près de « 3 milliards d’euros » (d’après Wauquiez) ou de « 2,4 milliards d’euros » (d’après J. Castex). Le plan de relance Etat Région comprend notamment :
Un accompagnement des pactes ferroviaires déjà signés pour l’Auvergne (280 millions €) et Rhône-Alpes (480 millions €). 200 millions € pour des alternatives au projet d’autoroute A45. (…)
Le plan de relance national : les principales mesures
A partir des données gouvernementales, une présentation synthétique des différentes mesures du plan de relance.
Accélération du déploiement de la fibre optique sur tout le territoire (+ 570 millions €).
Collectivités territoriales : aide financière exceptionnelle de 3 000 euros pour les contrats d’apprentissage conclus entre le 1er juillet 2020 et le 28 février 2021.
Rénovation énergétique des bâtiments de l’Etat : 4214 projets (sur plus de 6000 candidatures) ont été sélectionnés pour 2,7 Md € en faveur (…)
– Financement de l’économie / Aménagement du territoire, finances publiques, financement de l’économie
3 questions à Jacques Perrat, économiste à l’Adees, sur les plans de relance
Question : Face aux prévisions économiques catastrophiques suite à la crise sanitaire, de nombreux plans de relance sont annoncés, sur lesquels les gouvernants, les élus communiquent beaucoup. Que peut-on en dire ?
Jacques Perrat : La question à débattre est celle de la réalité effective des milliards d’euros promis par l’Europe, l’Etat et la Région pour pallier les effets dévastateurs de la crise sanitaire, économique et sociale. Sur quels critères peut-on juger si telle ou telle mesure relève de la (…)
– Anticipation / Crise économique, industrie, finances publiques, financement de l’économie
Questionnaire en direction des Petits Commerces de Proximité
Les petits commerces ont également leur instance en charge des questions d’emploi, de formation professionnelle, de santé au travail, d’activité sociale et culturelles : La Commission Paritaire Régionale Interprofessionnelle : cpriara.org
Dans le contexte de la crise sanitaire et de ses profonds bouleversement, syndicat de salariés et d’employeurs organise une enquête anonyme.
Dans le cadre de cette commission la CGT organise la remontée des besoins des salariés via ce questionnaire jusqu’au 4 mars (…)
Des réponses contradictoires à la crise…
Des réponses contradictoires à la crise sanitaire
Elle freine momentanément ces évolutions : l’Etat et l’Europe met en sourdine (« Quoi qu’il en coûte ! ») leur politique d’austérité en matière de finances publiques et de dettes.
Elle les favorise, en donnant prétexte à accélérer les réformes en cours, par exemple dans la santé (fusion public-privé dans les groupements territoriaux…) ou dans l’éducation (autonomie des établissements, recul du caractère national des diplômes…). L’extension du télétravail va (…)
Un plan de travail Cgt : se coordonner, partager les informations, construire des alternatives
Face à cette situation, le travailler ensemble est plus que jamais essentiel, du syndicat aux structures interprofessionnelles et professionnelles.
Il est primordial de partager nos objectifs CGT afin de passer du plan de relance au plan de rupture que nous voulons. Pour pouvoir intervenir, peser, refuser la concurrence entre territoires et salarié-es, la coordination des informations et des luttes est essentielle. Un calendrier de rencontres avec les directions d’UD sera établie, afin de (…)
Les plans de relance : plus d’Etat au service du marché et du capital
Un plan de relance qui entre en application mais qui demeure insaisissable dans sa réalité et ses orientations et du fait que tout continue comme avant (multiplication de plans sociaux, augmentation du chômage, des inégalités, de la pauvreté…). En mettant en relation l’évolution des politiques publiques et celle du capitalisme on peut éclairer l’apparente contradiction actuelle entre « moins d’Etat » et « plus d’Etat ».
Une intervention renforcée de l’Etat pour mieux déconstruire notre modèle social (…)
Ensemble pour un plan de rupture avec le monde d’hier
La crise sanitaire, la crise économique et sociale sont terribles, elles entrainent misère et chômage partout sur la planète. Les territoires de notre région n’en sont pas épargnés.
Ces crises ne sont que le résultat de l’échec du mode de développement capitaliste fondé sur l’exploitation de l’être humain et de la nature. Pour Macron et son monde (celui d’avant), il n’est pas possible de faire une quelconque autocritique des décennies d’austérité.
La désindustrialisation, comme la politique de destruction (…)
Election délégués MACIF et APIVIA MACIF Mutuelle
En 1982, le premier accord de partenariat CGT/MACIF est signé par Henri Krasucki. Il valide la démarche de l’assemblée générale de la MACIF de 1973, qui ancre la MACIF dans le Mutualisme grâce à la forte implication des organisations syndicales qui a permis le vote très majoritaire pour la liste mutualiste.
Une gouvernance unique en France :
Au conseil d’administration, 60% des sièges sont attribués aux organisations syndicales représentant les sociétaires (CGT, CFDT, FO, CFTC et CFE-CGC), ils sont (…)
Quel Ceser voulons nous ?
Lors de la plénière de réinstallation du Ceser, les organisations syndicales Cfdt, Cfe/cgc, Cftc, Cgt, Fsu, Solidaires et Unsa ont exprimé leur volonté d’évolution du Ceser, plus proche des citoyens, de leur diversité et des territoires.
Le caractère inédit de la période nous interpelle sur l’urgence à répondre à plusieurs enjeux vitaux pour le développement de nos territoires, le vivre ensemble, à l’exemple de : • L’accélération de la précarité, des inégalités croissantes et de la pauvreté, des enjeux (…)
Le budget 2021 de la région Auvergne Rhône Alpes : une opération de communication contredite par la réalité
Un budget qui promet plus qu’il ne fait
Le budget primitif 2021, en hausse de 2,4% par rapport au précédent ne déroge pas, malgré le contexte, à l’autosatisfaction habituelle de son président. Il nous est ainsi précisé que c’est « Grâce à sa bonne gestion et aux économies dégagées depuis 2016 que la Région a reconstitué ses marges de manœuvre et a retrouvé une capacité d’action. C’est cette situation financière désormais plus que solide qui lui permettrait d’affronter la crise sanitaire et économique issue de la (…)
La négociation collective sous épidémie
Le 17 mars 2020, la France a été confinée afin d’endiguer l’épidémie de COVID19.
Malgré cette mesure de nombreux salariés ont continué à travailler, d’autres ont été placés en télétravail ou en chômage partiel. Des négociations sous contrainte
Pour répondre à cette situation, le Gouvernement a ouvert plusieurs dispositifs à la négociation collective. Dans cette situation, le comité régional CGT Auvergne-Rhône-Alpes a mis en place un numéro vert afin de permettre aux salariés d’entrer en contact avec des (…)
Radio Cgt rencontre les travailleuses et travailleurs des petites entreprises
La campagne des élections TPE est l’occasion de rencontrer des salarié-es des TPE, des mandatés dans les instances paritaires, des militants d’unions locales et départementales engagés auprès de ces travailleurs.
Pour en savoir plus :
retrouver le site confédéral sur les élections TPE (cliquer ici)
lire des interviews des mandatés Cgt dans les commission paritaires régionales (cliquer (…)
L’évaluation des politiques régionales : mission impossible ?
Le Ceser Auvergne Rhône Alpes a rendu une contribution sur l’évaluation de trois politiques publiques régionales : la formation professionnelle, les contrats ambition région et les subventions aux associations. La Cgt s’est exprimée sur ces différents sujets ainsi que sur la difficulté d’évaluer ces politiques faute d’éléments fournis par la Région.
Le Bureau du CESER a confié au groupe de travail A une mission d’évaluation des impacts de trois politiques régionales structurantes : la formation (…)
Pour un accueil digne des migrants
Le Ceser a adopté la contribution, lors de sa plénière du mois de novembre 2020 « Migrations en Auvergne-Rhône-Alpes comment accueillir dignement les migrants et enrichir nos territoires ». A cette occasion, la Cgt s’est exprimée.
Pour la CGT, il est important que notre CESER se soit saisi de cette question maintenant dans un contexte où l’immigration prend de plus en plus de place dans le discours politique avec des tonalités souvent loin de la fraternité inscrite aux frontons de la République.
La (…)
Les contrats de plans Etat Région : où est la démocratie ?
La rencontre Plénière de notre Assemblée le 8 septembre dernier a adopté la feuille de route du CESER Aura pour les 3 prochaines années.
Dans son intervention voici un mois la CGT insistait notamment sur 4 points :
De nouveaux indicateurs économiques, sociaux et environnementaux pour toute décision économique.
Un état social adossé à une place renouvelée et renforcée des services publics.
Une politique industrielle structurant de nouveau l’ensemble des territoires
Mettre le travail, sa finalité (…)
Les orientations budgétaires régionales 2021 : le monde d’avant ne veut pas laisser la place
Le CESER AURA a été saisi par l’Exécutif Régional pour donner un avis sur les orientations budgétaires qui seront votées cette semaine par la Région.
Auvergne Rhône Alpes : la course pour le podium du meilleur élève
Certaines années se ressemblent dans notre Région : Comme l’an dernier, la présentation des orientations budgétaires relève toujours de l’autosatisfaction et de la comparaison entre les régions. Il faut être le plus fort et le meilleur. En introduction, il nous est pointé que « c’est grâce à (…)
Entreprise Luxfer : Souveraineté sanitaire, relocalisation, réindustrialisation… Passons des déclarations aux actes !
Déclaration commune des Organisations syndicales de salariés d’Auvergne – Rhône-Alpes : Cgt, Cfdt, Fo, Cfe-Cgc, Unsa, Cftc, Solidaires, Fsu
Mi-avril, les organisations syndicales CFTC, CFDT, CFE-CGC, CGT, FO, FSU, Solidaires, UNSA, d’Auvergne – Rhône-Alpes s’étaient exprimées ensemble sur la situation de l’entreprise LUXFER, à Gerzat, dans le Puy de Dôme pour relayer la parole des salarié.e.s de l’entreprise.
Pour rappel, cette usine de LUXFER est le leader de la production de bouteilles d’oxygène (…)
Plan de relance de la Région AuvergneRhôneAlpes : Pour répondre à l’urgence sociale et environnementale, c’est de coopération et de solidarité dont nous avons besoin, pas de compétition et d’exclusion !
C’est par une communication agressive que la Région Auvergne Rhône Alpes a présenté son plan de relance suite à la crise sanitaire. Comme d’habitude, c’est la volonté d’être la première Région, d’ être dans le top 5 de quelques classements, ou en tête d’autres compétitions qui n’intéressent que son président, qui est mise en avant dans cette communication. Plus problématique encore , en accollant des termes utilisés par l’extrême droite , comme « la préférence » régionale ou les « chez nous » , aux besoins de (…)
25 septembre : Radio Cgt fait sa rentrée
Rendez vous le 25 septembre à 18h.
Pour la rentrée scolaire radio Cgt reçoit des enseignants, du lycée à l’université. Nous entendrons des témoignages, des chroniques, de la musique et de la poésie….
Pour aller plus loin :
le site de la Cgt éducation (cliquer ici)
le site de la Cgt enseignement supérieur (cliquer ici)
Institut de recherches Économiques et Sociales (cliquer ici)
le lien reportage sur l’école de la CGT (cliquer (…)
Pour une nouvelle étape démocratique au Ceser
A l’occasion du vote de la feuille de route du Ceser pour les années 2020-2023, la Cgt a exprimé sa vision d’une démocratisation du Ceser à travers la participation citoyenne, la prise en compte des avis alternatifs. Elle demande aussi plus de travail commun entre le Conseil Economique Social et Environnemental national et les Ceser.
Après la crise sanitaire, repenser la société
Historique, hors norme, sans précédent… les qualificatifs manquent pour exprimer l’ampleur de la sidération dans laquelle (…)
– Conseil Economique, Social et Environnemental Régional / Aménagement du territoire, Crise économique
Elections dans les Toutes Petites Entreprises : rendez vous le 23 septembre 2020
La Cgt lance la campagne des élections en organisant une journée de débats et de rencontres autour des salarié-es des toutes petites entreprises
[Cliquer pour télécharger le bulletin d’inscription
>doc2165]
Programme de la journée
Introduction sur les objectifs de la journée
Présentation des mandaté.e.s des commissions paritaires régionales, des observatoires départementaux du dialogue social, du Comité Régional d’Orientation des Conditions de Travail
1ère table ronde : Les salariés des TPE, des (…)
De nouveaux droits pour les salariés-es des toutes petites entreprises
Depuis 4 ans, la Cgt siège dans les commissions paritaires régionales Auvergne Rhône Alpes. Son action a permis d’avancer sur des droits nouveaux pour les travailleuses et travailleurs, la Cgt met aussi en débat la conquête de nouvelles avancées sociales.
L’emploi dans les TPE dans la région : Nous sommes 441000 salariés dans la région AuvergneRhône-Alpes répartis dans 6 grands secteurs d’activité : • artisanat : métiers du bâtiment, des travaux publics, du paysage, de la fabrication, des services, du (…)
Elections dans les Toutes Petites Entreprises
Les élections dans les toutes petites entreprises de moins de 11 salariés se dérouleront du 22 mars au 4 avril 2021. Elles auront lieu par correspondance et vote électronique, et serviront à désigner des représentants dans les commissions paritaires régionales.
Nous vous invitons à faire connaissance avec vos mandatés Cgt dans les instances régionales.
Isabelle, secrétaire médiale dans un cabinet de médecins généralistes sur Lyon
Christophe, salarié du commerce, responsable de la Cgt Commerce dans le (…)
17 septembre : journée d’action nationale
Pour les infos sur les lieux et horaires de manifestation et rassemblement, contactez les unions départementales Cgt en Auvergne Rhône Alpes
– Luttes
les métaux rares : un bien public de l’humanité
La Cgt, solidaire et la Fsu se sont exprimés sur la contribution du ceser sur les métaux rares,
Alors qu’elle a été construite , en quasi-totalité, avant la crise de la Covid 19, nous considérons que la note d’orientation « Métaux rares : pour une approche régionale disruptive face à un défi mondial » avait su s’inscrire dans un cadre de réflexion large pour « ouvrir le champ des possibles ».
Aussi, en pleine crise dite de la Covid 19, dés lors que l’on ne s’accroche pas à l’espoir que celle-ci ne serait (…)
– Politique industrielle / Anticipation, conditions de travail, Environnement
L’orientation des jeunes ne doit pas dépendre de la situation économique !
La Cgt et solidaire se sont exprimés sur les enjeu de l’orientation des jeunes à l’occasion de la contribution du Ceser « s’orienter, se réorienter » volet 1 : l’orientation des jeunes
C’est dans un contexte fortement impacté par la crise de la Covid 19 que l’avis « s’orienter, se réorienter » volet 1 : l’orientation des jeunes nous est soumis au vote.
Alors que les jeunes ont vécu une scolarité dégradée, voire parfois traumatisante depuis le 16 mars, alors que personne n’est en capacité d’affirmer que le (…)
Déclaration intersyndicale CFDT, CFE-CGC,…
Déclaration intersyndicale CFDT, CFE-CGC, CFTC,CGT, FSU, UNSA au bureau du CREFOP du 7 juillet 2020
Lorsque nos organisations syndicales ont demandé la tenue d’un bureau du crefop spécial covid, notre volonté était bien de mesurer ensemble l’impact de la crise sanitaire, économique et sociale en région dans l’objectif de coordonner ensemble nos dispositifs et nos politiques pour sécuriser le parcours de formation, comme professionnel, des jeunes, des chômeurs et des salariés fragilisés.
A partir (…)
Le plan de relance de la Région Auvergne Rhône Alpes : le vieux monde à l’offensive
La Région Auvergne Rhône Alpes présentera lors de la plénière du 9 juillet 2020 les éléments budgétaires de son plan de relance.
Le CESER AURA a été saisi par l’Exécutif Régional pour donner un avis sur le budget supplémentaire qui sera voté cette semaine par la Région. Nous pouvons saluer cette initiative, compte tenu que l’ordonnance relative à l’État d’Urgence ne l’y obligeait pas.
Mais, au regard des circonstances, avec une crise sanitaire qui pourrait conduire à une crise économique et sociale de très (…)
Regard dans le rétroviseur : le budget 2019 de la Région Auvergne Rhône Alpes
La Cgt s’exprime sur le bilan budgétaire de l’année 2019 de la Région Auvergne Rhône Alpes, un budget dominé par le dogme des baisses de dépense au détriment des habitants de notre Région.
Nous nous retrouvons donc, pour l’examen du compte administratif 2019. Cet exercice peut sembler vain, au sortir de la crise sanitaire, dont les conséquences humaines, sociales, économiques seront dramatiques, où la tentation de faire reprendre l’économie de toute urgence en oubliant l’urgence climatique, l’urgence (…)
Le 25 juin avec les LUXFER : pour engager la rupture avec le monde d’avant
La période que nous venons de traverser met en lumière l’incurie gouvernementale et la totale inefficacité des politiques économiques et industrielles menées depuis ces trente dernières années, sous la dominance des marchés financiers et de la mondialisation des échanges.
Politique destructrice de la santé et de l’Hôpital, politique industrielle inexistante en direction des dispositifs de santé et du médicament, pas de masques, pas de gel hydroalcoolique, pas assez de respirateurs pour nos lits de (…)
26 juin : Radio Cgt en lutte avec les luxfer
Retrouver la Radio Cgt le 26 juin à 18h et en réécoute à volonté, pour une émission spéciale lutte avec les Luxfer et des invités exceptionnels
Et toujours, de la musique, de la poésie
Et si vous en voulez encore, vous pouvez retrouver toutes nos émissions ici
– Luttes
25 juin : mobilisation avec les Luxfer à Gerzat
Le 25 juin, grande journée d’action et de mobilisation avec les LUXFER, devant l’usine à GERZAT, avec la participation des entreprises menacées dans le département et dans la région, avec toutes celles qui luttent et qui ne lâchent rien pour sauver notre industrie, nos services publics, nos emplois, le développement durable de nos territoires.Le 25 juin, grande journée d’action et de mobilisation avec les LUXFER, devant l’usine à GERZAT, avec la participation des entreprises menacées dans le (…)
– Luttes
Radio Cgt : le podcast syndical en Auvergne-Rhône-Alpes
Sur le site ou en podcast, retrouvez nos émissions
Après les applaudissements, soyons toutes et tous solidaires dans l’action en exigeant des moyens pour l’hôpital public, pour le système de santé, pour les personnels Toutes et tous ensemble, le 16 juin !
Depuis des années que la CGT, avec d’autres acteurs, dénoncent les choix en matière de politique de santé publique et au travail, d’action sociale et plus généralement à l’encontre de la Sécurité Sociale et de son financement.
Les annonces du gouvernement se succèdent, mais, malgré les mobilisations, les actes concrets pour améliorer et garantir l’accès aux soins et les conditions de travail des personnels de santé se font toujours attendre, et s’accompagnent d’un affaiblissement constant de la sécurité (…)
– Santé
21 juin : Radio Cgt fête la musique
Radio Cgt revient le 21 juin pour fêter les travailleuses et travailleurs de la culture, de la musique.
Au son de musiques engagées et militantes, Radio Cgt donnera la parole aux travailleuses et travailleurs de la culture, aux intermittents du spectacle.
Merci aux musiciens :
Hk et les saltimbanques :
Maflow Flexon : tous devenus fous
les Mambous : Reggae time et (…)
– Luttes
16 juin 2020 : Radio Cgt donne la parole au personnel de la santé
Le 16 juin 2020 à 18h, journée d’actions dans la santé à l’appel d’organisations syndicales et de collectifs, Radio Cgt revient et donne la parole aux travailleuses et travailleurs du secteur de la santé dans toute sa diversité de la Région Auvergne Rhône Alpes.
Une journée d’action à l’appel de 12 syndicats et de collectifs dont la Cgt, Solidaires, l’unsa, inter-Urgences, Inter-Blocs et Inter-Hôpitaux) , l’association des médecins urgentistes de France ou le Printemps de la psychiatrie aura lieu le 16 (…)
– Luttes
Les organisations syndicales engagées en AURA pour que vive la démocratie sociale sur les lieux de travail et sur les territoires
Les organisations syndicales de notre Région, Cgt, Cfdt, Cftc, Unsa et Fsu s’engagent pour la démocratie sociale
En Auvergne-Rhône-Alpes, comme sur tout le territoire national et international, nous connaissons actuellement une crise sanitaire majeure et inédite qui mobilise fortement les travailleur-euse-s, avec leurs organisations syndicales, pour répondre aux besoins essentiels ou non essentiels et pour assurer la continuité du service public.
Leur engagement remarquable aura permis de (…)
Les sites industriels de la Région doivent être maintenus
Les syndicats Cgt de LUXFER, FAMAR, GÉNÉRAL ÉLECTRIC Villeurbanne demandent à la Région de voter une résolution pour le maintien des sites industriels en Auvergne Rhône Alpes
Dans notre région AURA, les syndicats CGT LUXFER, FAMAR, GÉNÉRAL ÉLECTRIC Villeurbanne se mobilisent aux côtés de la CGT de CARGILL Haubourdin, de MICHELIN La Roche-sur-Yon, de BOSCH Rodez, pour dénoncer une politique industrielle fondée davantage sur la financiarisation de l’industrie, la satisfaction d’intérêts particuliers au (…)
La sécurité et la préservation de la santé sont la première priorité pour réussir le déconfinement et la reprise de l’activité économique
Voilà deux mois que les Auvergnats et Rhônalpins sont, dans leur grande majorité, confinés chez eux. Mais beaucoup d’entre eux ont continué à travailler, certains pour répondre aux besoins essentiels et pour assurer la continuité du service public et d’autres dans des entreprises non essentielles, le plus souvent au risque de leur propre vie.
Deux mois durant où la liberté d’aller et venir était contrainte par une décision du gouvernement unilatérale et sans consultation des organisations syndicales. (…)
Les organisations syndicales des 4 moteurs demandent une rencontre aux Présidents de Région
Courrier commun des organisations syndicales (Cgt, Cfdt, Cgc, Cftc et Unsa d’Auvergne Rhône Alpes, Dgb du Baden Wuttemberg, Uil, Cisl, Cgil de Lombardie, CCOO et Ugt de Catalognne)
Dans la période extrêmement difficile que traversent nos Régions, l’Europe et le monde, nous vous adressons ce courrier Messieurs les Présidents, en égard à l’effort le plus souvent commun et partagé, que les Institutions et les représentants sociaux et économiques de nos territoires soutiennent pour tenter (…)
Dans toute la Région, un 1er mai militant, revendicatif, festif
Le 1er mai confiné sera, pour la première fois, fêté à la maison, pas de manifestations, pas de rencontres fraternelles. Mais ce 1er mai, nous, militants de la Cgt, le voulons revendicatif, festif, international, poétique, solidaire et combatif.
Des initiatives s’organisent dans tous les départements de la Région :
Dans l’Ain : L’Union Locale Cgt de Bourg en Bresse met en place une chaîne Youtube, L’Union Départementale Cgt de l’Ain diffusera de courtes vidéos sur le thème « comment vous voyez le jour (…)
– Luttes
1er mai 2020 : manifestons nous !
Le 1er mai confiné sera, pour la première fois, fêté à la maison, pas de manifestations, pas de fêtes, pas de rencontres fraternelles
Mais ce 1er mai 2020, nous, militants de la Cgt, le voulons revendicatif, festif, international, poétique, solidaire et combatif. Rejoignez nous pour une manifestation virtuelle le 1er mai à 10h
Au son d’une émission unique et inédite, nous vous invitons à poster vos revendications, vos rêves, vos exigences sur le monde d’après sur le forum ci-dessous
Programme :
10h (…)
– Luttes
Plus jamais ça ! signons pour le jour d’après
30 organisations à l’initiative de cette pétition : Action Non-Violente COP 21, Alternatiba, Attac France, CCFD Terre Solidaire, Confédération paysanne, CGT, Convergence nationale des Services Publics, Fédération syndicale unitaire (FSU), Fondation Copernic, Greenpeace France, les Amis de la Terre France, Oxfam France, Reclaim Finance, Unef, Union syndicale Solidaires, 350.org. Action Aid France, Droit au logement, Femmes Égalité, Fidl, Il est encore temps, Le mouvement, MAN, MNL, Notre affaire à (…)
Déclaration commune sur Luxfer
Les organisations syndicales CFTC, CFDT, CFE-CGC, CGT, FO, FSU, Solidaires, UNSA, d’Auvergne-Rhône-Alpes ont décidé de s’exprimer ensemble sur la situation de l’entreprise LUXFER, à Gerzat, dans le Puy de Dôme.
L’usine de LUXFER est le leader en Europe de la production de bouteilles d’oxygène médical. Pourtant il y a un an, la direction de l’entreprise a décidé de fermer définitivement l’usine et de licencier tous les effectifs malgré des bénéfices en augmentation de 55%. La raison ? User de sa position de (…)
Pour une Europe Sociale et Solidaire, ensemble, engagé-e-s. #hier #aujourdhui #demain
Déclaration commune des Organisations syndicales des régions des 4 Moteurs pour l’Europe (Auvergne-Rhône-Alpes, Bade-Wurtemberg, Catalogne et Lombardie) du 10 avril 2020 (Cgt, Cfdt, Cftc, Unsa, Cfe-Cgc, Dgb, Csil, Cgil, Uil, Ccoo, Ugt)
Devant la crise sanitaire sans précédent où sont confrontés l’Europe et le monde, le Vendredi 3 avril 2020 les organisations syndicales CGIL, CISL, UIL de Lombardie, l’UGT, CCOO de Catalogne, le DGB de Bade-Wurtemberg et la CFTC, CFDT, CFE-CGC, CGT, UNSA (…)
Lettre ouverte au président de la République
Les salariés de Luxfer demande la nationalisation de leur entreprise, la seule en capacité en France de produire des bouteilles à oxygène.
Monsieur le Président de la République, L’entreprise Luxfer à Gerzat a derrière elle une longue histoire d’innovations qui lui a permis de passer de la production d’armement à la fabrication de réservoirs haute pression en fibre de carbone. Avec la perspective de mobilité décarbonée, de nouveaux marchés s’ouvraient, en complément de nos productions actuelles à (…)
Artisanat : inquiétudes et incompréhension
Dans un Communiqué, des chefs d’entreprise de l’artisanat (U2P qui comprend la CAPEB, la CGAD et la CNAMS pour l’artisanat) et des représentants des 5 syndicats de salariés (CFDT, CFE-CGC, CFTC, CGT, CGT-FO) s’adressent aux pouvoirs publics. Des chefs d’entreprise et des représentants de syndicats de salariés unis pour faire face, mais en quête de réponses à leurs interrogations et sceptiques face aux incohérences sanitaires et économiques.
Le dialogue social dans l’artisanat fonctionne bien pendant (…)
La CPRI Commission Paritaire Régionale Interprofessionnelle, reste disponible et à l’écoute des employeurs, des salariés et des apprenti-e-s.
Un communiqué de la cpri à l’attention des employeurs et salarié-es des toutes petites entreprises (moins de 11 salarié-es)
Dans cette période exceptionnelle de crise sanitaire, la CPRI souhaite rester en contact avec les entreprises et les salarié-e-s de ce secteur d’activité. Pour cela, elle met à disposition son site : https://www.cpriara.org/, sur lequel tous pourront trouver ou retrouver des recommandations du Ministère du Travail (Quelles mesures l’employeur doit-il prendre pour protéger la (…)
Pour éviter de voir vos droits confinés, un seul remède, le 0 805 384 899
Depuis le début de la crise sanitaire, les militants Cgt et les permanences organisées dans les territoires reçoivent de nombreux appels de salariés-es concernant leurs droits au travail et hors travail (chômage partiel, garde d’enfants, prestations chômage, rupture de contrat …) et les mesures à prendre pour garantir leur santé et celle de leurs proches.
Les salarié-e-s, et plus particulièrement celles et ceux qui n’ont pas de syndicat dans leur entreprise se retrouvent souvent désarmés et sans (…)
Dans l’artisanat, les organisations d’employeurs et les syndicats de salariés alertent sur la situation intenable des petites entreprises et de l’artisanat
L’U2P, la Capeb, la Cgt, la Cfdt, la Cftc, Fo et la Cgc, organisations regroupées au sein de la Commission Paritaire Régionale Interprofessionnelle de l’Artisanat, se sont adressées au Préfet de Région sur les spécificités et les difficultés des salariés et des employeurs de ce secteur.
Les organisations membres de la CPRIA Auvergne-Rhône-Alpes (Commission Paritaire Interprofessionnelle de l’Artisanat) souhaitent vous alerter sur la position intenable des entreprises de l’Artisanat, de leurs (…)
Rencontre avec le préfet de Région : intervention de la Cgt
Le Préfet de Région, accompagné de l’ARS et de la direction régionale du travail, a réuni par visio conférence les organisations syndicales de salariés et patronales le 24 mars 2020.
La situation inédite de crise sanitaire que nous traversons en France et dans le monde appelle l’amplification de l’ensemble des mesures de prévention, afin d’assurer la sécurité et de protéger la santé de l’ensemble du monde du travail et de la population.
De notre point de vue, les dispositions à prendre sont de trois ordres (…)
Le scandale Luxfer : quand leurs profits valent plus que nos vies
Pendant la crise, la seule usine en France de bouteille d’oxygène, propriété de fonds de pensions, reste fermée au nom du « droit de la propriété ». Depuis plusieurs mois à l’arrêt, les pouvoirs publics refusent de relancer la production, pourtant vitale pendant cette catastrophe sanitaire. Pour améliorer ses profits, LUXFER ne s’est pas contenté de spéculer en créant cette pénurie, il a mis en danger la sécurité de l’approvisionnement des systèmes de santé mondiaux.
La planète entière vit actuellement une (…)
Protection des salariés et maintien des activités : la Cgt s’adresse au Préfet de Région
Les UD et le Comité Régional interpellent les Préfets pour protéger les salariés et assurer l’exercice du droit syndical pendant la période de confinement
Monsieur le Préfet de Région, Notre organisation a pris la mesure de la crise sanitaire que subit notre pays, et plus largement l’ensemble des peuples sur tous les continents. Nous avons, depuis la semaine dernière, pris l’ensemble des dispositions permettant la distanciation sociale, sachant que malgré tout, nombre de travailleurs-euses seront (…)
Toutes les informations sur les conséquences du coronavirus sur les travailleuses et travailleurs
La Cgt met à disposition des informations, régulièrement mises à jour, sur le site toutsurlecse.fr, sur les conséquences pour le monde du travail du coronavirus
les véritables mesures de protection des salariés (cliquer pour lire)
le fonctionnement du CSE pendant la période de confinement (cliquer pour lire)
le rôle du CSE dans la crise sanitaire (cliquer pour lire)
lutter contre le risque de pandémie au travail (…)
Quand une réforme en cache une autre
Derrière la réforme des retraites se cache également la disparition des Caisses régionales de retraite et de santé au travail, et de leur gestion paritaire.
La suppression de la personnalité morale de cette institution de sécurité sociale anéantit un des derniers espaces de vie démocratique, de dialogue social de proximité, sur les territoires.
Cette nouvelle étape de l’étatisation met à l’écart les syndicats de salariés et d’employeurs, les organisations, les associations, la mutualité au détriment des (…)
3 questions à Agnès Naton sur les suites du forum régional industrie
Le forum régional sur la transition industrielle s’est tenu le 25 novembre 2019, nous avons donc questionné Agnès Naton, secrétaire générale du Comité Régional Cgt Auvergne Rhône Alpes sur les suites envisagées.
Question : La Cgt s’est fortement investie tant dans la préparation que dans la participation, avec une présence massive du forum régional industrie. Quel bilan peux-tu en tirer ?
Agnès : La CGT s’est effectivement fortement investie dans la préparation et l’organisation de ce Forum pour plusieurs (…)
Lettre ouverte aux assuré-es
Employé-e-s de la CARSAT, nous sommes nombreux en grève, pour le retrait du projet de loi Macron sur la réforme de notre système de retraite. En tant qu’employé-e-s de la sécurité sociale, il est de notre devoir d’alerter tous les assurés sociaux sur la dangerosité de cette réforme.
Le gouvernement prétend que sa réforme vise quelques « privilégiés » comme les cheminots ou les ouvriers de la RATP… C’est faux ! Cette réforme va toucher tout le monde en baissant le niveau des pensions et en reculant (…)
Derrière la réforme des retraites : la fin des Carsat
Derrière la réforme des retraites, se cache également la disparition des Caisses Régionales de Retraite et de santé au travail et de leur gestion paritaire. Un dispositif prétendument « technique » qui étatise la branche retraite, programme la disparition des missions de la branche accidents du travail et maladies professionnelles professionnelle, met en péril la démocratie et menace l’emploi
Une réforme de la gouvernance prévue par le projet de loi organique de réforme des retraites
Dans son article (…)
– Retraite / conditions de travail, dialogue social , protection sociale, santé au travail, Retraite
Conclusion du Forum régional « réussir la transition industrielle »
La réussite de la transition industrielle est indissociable du soin apporté à la qualité du travail, à l’humain, aux compétences, au dialogue social dans l’entreprise, sur le territoire, autant de questions qui ont été au coeur du « Forum régional industrie » organisé le 26 novembre 2019, à l’initiative de 10 organisations syndicales de salariés et patronales, avec le soutien du Conseil régional Auvergne-Rhône-Alpes. Après 10 mois de préparation, 200 participant.e.s représentant pas moins de 100 entreprises (…)
3 questions à Pierre sur la mobilisation des saisonniers le 15 février 2020
Le 15 février, les saisonniers des stations de ski seront dans l’action, pour de meilleurs droits au chômage
Question : Qui sont les saisonniers et quelles sont leurs conditions de travail ?
Pierre : Le contrat de travail CDD Saisonnier est un contrat de travail proposé dans les secteurs dont l activité est amenée à se renouveler tous les ans selon le rythme des saisons ou les modes de vies collectifs.
En général, cela concerne le secteur du tourisme (Domaines skiables, parcs d attractions, (…)
Repenser la liaison Lyon Saint Etienne pour un avenir soutenable
Le Ceser a présenté une contribution concernant les différentes solutions pour améliorer la liaison St Etienne Lyon
Notre séance d’aujourd’hui nous permet de donner notre avis sur l’amélioration des liaison Lyon st Etienne.
Un accroissement sans fin de la mobilité ?
Avant d’arriver sur les propositions concrètes, nous souhaitons revenir sur la question de la mobilité.
Les investissements actuels engagent l’avenir, nous le savons tous, tout comme les investissements passés nous contraignent (…)
– Transports / Aménagement du territoire, Environnement, transport
Le budget 2020 de la Région Auvergne Rhône Alpes : tout dans la communication
Comme tous les ans, le budget de la Région Auvergne Rhône Alpes se partage entre communication et flou sur les chiffres.
Un budget de « premier de la classe » bien loin de la réalité des habitants
Ainsi que l’a rappelé Etienne BLANC lors de sa présentation à la commission 10, le budget primitif 2020 de notre Région s’inscrit dans la « droite ligne des précédents »
L’Exécutif régional poursuit son exercice d’auto-promotion, s’appuyant sur le rapport de la Chambre régionale des comptes sur les finances (…)
3 questions à Lynda, mandatée Cgt dans la Commission Paritaire Régionale Interprofessionnelle
Dans le cadre des élections TPE, nous vous proposons des rencontres avec les mandatés Cgt dans les instances régionales.
L’activité en direction des salariés TPE, ça veut dire quoi pour la Cgt ?
Lynda : TPE rime incontournablement avec proximité. L’activité Tpe à la Cgt c’est avant tout les actions des structures de terrain initié par les Union Départementales, les Unions Locales et les professions sur les secteurs du commerce, de la santé, de l’automobile (les garages), des bureaux études, des (…)
Face à l’urgence sociale et environnementale, un aménagement du territoire au service du développement humain durable
Le Schéma régional d’aménagement, de développement durable et d’égalité des territoires entre dans sa dernière ligne droite, il sera adopté lors de la séance plénière du mois de décembre au Conseil Régional.
Un autre aménagement du territoire pour répondre à l’urgence sociale et environnemental
Depuis plus de 30 ans les choix politiques à l’œuvre en matière d’aménagement du territoire contraindront fortement les générations futures.
L’étalement urbain, l’abandon de lignes de chemins de fer, le choix du « tout (…)
Lettre ouverte au Préfet de Région
Monsieur le Préfet de région,
Vendredi 8 novembre, Anas K. étudiant à l’université de Lyon 2, a tenté de se suicider en s’immolant devant un bâtiment des CROUS de Lyon. Dans le texte qu’il a publié avant de passer à l’acte, il met en cause ses conditions de vie extrêmement précaires et plus globalement les conditions de vie et d’études de toutes et tous les étudiant.es.
Aujourd’hui 20% des étudiant.es vivent sous le seuil de pauvreté, près de la moitié d’entre elles et eux travaillent en parallèle de leurs (…)
la biomasse : une solution sous conditions sociales, environnementales, démocratiques
la Cgt s’est exprimée sur l’avis du Ceser sur le schéma régional biomasse
Notre organisation partage les remarques relatives au cadre dans lequel cette contribution a été élaborée : une construction qui s’est appuyée sur des auditions et des visites enrichissantes, un président qui a permis l’expression de la diversité des points de vue et une chargée de mission qui a su les mettre en valeur. Un regret toutefois, lié au relatif effacement de la filière bois, reflet d’une structuration moins aboutie pour (…)
– Energie / agriculture, énergie
L’alimentation : un enjeu social
la Cgt s’est exprimée sur la contribution du Ceser : on mange quoi demain ?
Dans un premier temps, nous partageons et soutenons l’intervention du collège 3 et 4.
En complément de cette intervention, nous avons volontairement choisi de focaliser notre intervention sur les enjeux sociaux au sens large tels qu’ils s’expriment au fil du rapport.
L’alimentation : enjeu de santé pour tous
Les enjeux de santé publique pour évaluer les effets long terme de l’exposition à certains produits. « La première (…)
La qualité de l’air : une affaire de communication ?
La Cgt s’exprimée sur la contribution du Ceser concernant la communication en matière de qualité de l’air.
Le Ceser se prononce aujourd’hui sur la contribution de la commission 2 sur la qualité de l’air. Le travail de la commission a été intéressant et a permis d’intégrer les différentes positions et apports des conseillers. Le coût caché de la pollution de l’air
L’exposé des connaissances sur l’origine et les conséquences de la pollution de l’air était nécessaire et permet une réelle appropriation des (…)
Les pratiques culturelles et sportives face au numérique
La Cgt s’est exprimée sur la contribution du Ceser « pratiques culturelles et sportives : le numérique, une réponse pour les publics éloignés »
La contribution présentée ce jour « pratiques culturelles et sportives : le numérique, une réponse pour les publics éloignés » fait un état des lieux intéressant sur les politiques de démocratisation de ces pratiques, leurs limites et l’apport possible du numérique.
Elle pointe également les risques et effets du numérique, notamment en matière d’impacts (…)
Réorienter l’économie au service de l’humain et de la planète
La Cgt s’exprime sur la contribution du Ceser « Repérer et accélérer les coopérations économiques territoriales : un enjeu territorial », celle-ci s’est appuyée sur l’étude de neuf « expériences » régionales de mise en mouvement des acteurs locaux dans l’objectif de développer de l’activité sur les territoires concernés.
Des expériences de coopération économique
Ces 9 expériences n’ont pas la prétention de constituer un échantillon représentatif. Cependant, dans leur diversité, elles témoignent de l’étendue du (…)
– Anticipation / Aménagement du territoire, économie, économie sociale et solidaire, Emploi
3 questions à Isabelle, mandatée Cgt dans la Commission Paritaire Régionale Interprofessionnelle
Dans le cadre des élections TPE, nous vous proposons des rencontres avec les mandatés Cgt dans les instances régionales.
L’activité en direction des salariés TPE, ça veut dire quoi pour la Cgt ?
Isabelle : Nous sommes dans les très petites entreprises coupés de l’information et des réseaux syndicaux. Nous avons parfois le sentiment d’être seuls, isolés. Si j’ai adhéré à la Cgt c’est parce que j’espère, avec cette grande organisation, être écoutée, j’y crois. Pourtant ce n’est pas facile avec mes 5 heures de (…)
La région Auvergne Rhône Alpes vit-elle dans un monde parallèle ?
A lire les orientations budgétaires 2021 pour la Région Auvergne Rhône Alpes, il semble que nous vivons dans un monde sans réchauffement climatique ou crise sociale, un monde où les ressources sont illimitées et les montagnes vouées à accueillir les skieurs du monde entier, un monde où notre région est la plus belle et la plus vertueuse.
Des orientations budgétaires déconnectées des grands enjeux climatiques et sociaux
Les années se suivent et se ressemblent concernant les exercices budgétaires dans (…)
3 questions à Christophe, mandaté Cgt à la Commission Paritaire Régionale Interprofessionnelle Artisanat
Dans le cadre des élections TPE, nous vous proposons des rencontres avec les mandatés Cgt dans les instances régionales.
L’activité en direction des salariés TPE, ça veut dire quoi pour la Cgt ?
Christophe : Un salarié d’une très petite entreprise n’est pas un salarié à part. Il doit pouvoir bénéficier comme tous les autres salariés du soutien et de l’assistance dans leurs structures dépourvues de représentant du personnel. Notre activité syndicale syndicale doit s’articuler autour de la défense juridique, (…)