Intervention intersyndicale : CGT/CFDT/FSU/Solidaires/UNSA /CFTC sur la contribution “L’enseignement supérieur et la recherche face aux mutations du travail et des métiers” Les organisations syndicales CGT, CFDT, FSU, Solidaires, UNSA, CFTC […]
Les institutions régionales sont un des lieux de l’affrontement capital et travail. Cet affrontement se révèle, parfois de façon feutrée, à travers les différentes réformes législatives, les relations de pouvoir […]
Intervention des Organisations Syndicales CGT, FSU, CFDT, CFE-CGC, CFTC et Solidaires sur la Contribution “S’orienter, se réorienter” Volet 2 : L’orientation et l’accompagnement des parcours professionnels des adultes La contribution […]
Intervention Cgt sur la contribution “engagement des jeunes : inciter, accompagner, valoriser” Les sujets à propos de la jeunesse, notamment eu sein du CESER, se multiplient. Depuis la crise sanitaire, […]
Intervention de la Cgt pour la contribution du CESER “urgence pour nos montagnes, état des lieux économiques et sociaux pour une sortie de crise durable” L’avenir de la montagne, de […]
Intervention Cgt sur l’avis du Ceser sur le Plan Régional de Santé du Conseil Régional L’Exécutif Régional présentera les 17 et 18 mars son Plan Régional de Santé – protection […]
Intervention de la Cgt sur la contribution du CESER “clés et défis pour des territoires connectés” Le numérique omniprésent dans notre vie Depuis quelques années, le numérique est devenu omniprésent […]
Intervention de la Cgt sur la contribution du CESER : les priorités du CESER pour le Schéma Régional de Développement Economique, de l’Innovation et de l’Internationalisation. Un contexte de crise […]
Dans la continuité de la contribution de décembre 2020 intitulée « quand la diversité des territoires dynamise AURA , la Commission 4 du Ceser a souhaité prolonger son travail et approfondir […]
Le CESER a été saisi le 29 novembre pour avis, par le Conseil Régional, sur un rapport intitulé : le plan de relocalisation stratégique de la région Auvergne-Rhône-Alpes. La saisine a […]
Le budget primitif 2022 ne déroge pas à la tradition : auto-satisfaction, autocélébration, dogmatisme, vision thatchérienne du développement économique, déni des réalités climatiques, obsession sécuritaire. Aucune surprise de ce côté-là comme d’habitude.
Le Schéma Régional d’aménagement, de développement durable et d’égalité des territoires de la Région Auvergne Rhône Alpes, document stratégique s’il en est, devrait être un outil pour répondre aux enjeux sociaux, environnementaux actuels en fixant des contraintes écologiques au monde économique . Face aux objectifs de réduction de gaz à effet de serre, de luttes contre les pollutions, de protection de la biodiversité et aussi d’adaptation au changement, d’égalité des territoires, nous avons besoin d’un sraddet ambitieux.
La Cgt a 18 représentants au Conseil Economique Social et Environnemental Auvergne Rhône Alpes. Elle y défend les intérêts et les revendications des salariés, privés d’emploi et retraités.
Paul Blanchard : retraité, FD organismes sociaux, UD du Rhône
Lise Bouveret : retraitée, FD services publics, UD du Rhône
Bruno Bouvier : retraité, FD organismes sociaux, UD de l’Isère
Fabrice Canet : syndicat Pôle emploi, secrétaire général de l’UD de l’Ain
Rosa Da Costa : secrétaire générale du comité régional (…)
– Conseil Economique, Social et Environnemental Régional / dialogue social , finances publiques
Suite à la crise sanitaire, le Ceser a souhaité travailler sur ses conséquences sur le travail, en présentiel ou en télétravail.
Dès la fin du mois de mars 2020, le CESER a souhaité travailler sur les enseignements de la crise sanitaire : quelles analyses, quelles conséquences, quelles pistes d’actions ? Le groupe de travail B s’est vu proposé la question suivante “Quelles sont les conséquences de la crise du COVID-19 sur l’organisation du travail en présentiel dans les entreprises et autres activités (…)
Lors de la plénière de réinstallation du Ceser, les organisations syndicales Cfdt, Cfe/cgc, Cftc, Cgt, Fsu, Solidaires et Unsa ont exprimé leur volonté d’évolution du Ceser, plus proche des citoyens, de leur diversité et des territoires.
Le caractère inédit de la période nous interpelle sur l’urgence à répondre à plusieurs enjeux vitaux pour le développement de nos territoires, le vivre ensemble, à l’exemple de : • L’accélération de la précarité, des inégalités croissantes et de la pauvreté, des enjeux (…)
A l’occasion du vote de la feuille de route du Ceser pour les années 2020-2023, la Cgt a exprimé sa vision d’une démocratisation du Ceser à travers la participation citoyenne, la prise en compte des avis alternatifs. Elle demande aussi plus de travail commun entre le Conseil Economique Social et Environnemental national et les Ceser.
Après la crise sanitaire, repenser la société
Historique, hors norme, sans précédent… les qualificatifs manquent pour exprimer l’ampleur de la sidération dans laquelle (…)
– Conseil Economique, Social et Environnemental Régional / Aménagement du territoire, Crise économique
Le Groupe Cgt au Ceser publie mensuellement une lettre d’information mettant en lumière un point particulier de la séance plénière du Conseil Economique Social et Environnemental Auvergne-Rhône Alpes
Lettre du Ceser n°4 : Intervention de la Cgt sur les consultations citoyennes européennes et sur le Sraddet
Lettre du Ceser n°3 : Intervention de la Cgt sur le compte administratif, le haut débit, la stratégie environnementale de la Région et sur le dispositif coeur de ville
Lettre du Ceser n°2 : Le (…)
Le Groupe Cgt au Ceser publie mensuellement une lettre d’information mettant en lumière un point particulier de la séance plénière du Conseil Economique Social et Environnemental Auvergne-Rhône Alpes
Lettre n°14 : Contribution du Ceser « les économies disruptives »
Lettre n°13 : Contribution du Ceser « Un soutien des festivals pour un impact durable”
Lettre n°12 : Contribution du Ceser sur les biodéchets
Lettre n°11 : Avis du Ceser sur le schéma régional de l’enseignement supérieur, de la recherche et (…)
Après la fusion des régions Auvergne et Rhône Alpes, fusion imposée et contre laquelle nous nous sommes exprimés à plusieurs reprises, les deux CESER ont rédigé et voté l’an dernier un règlement intérieur.
A l’époque, la décision avait été essentiellement de reprendre le règlement intérieur de Rhône Alpes puis d’additionner les bureaux des deux CESER, de renforcer le comex de 10 à 13, les bureaux de commissions de 6 à 9 membres et la section prospective. Ces dispositifs d’intégration temporaires devaient (…)
Intervention faite au nom des organisations syndicales : CGT, CFDT, CFTC, CFE-CGC, UNSA, FSU, Solidaires : Auvergne et Rhône Alpes
La charte des conseillers de Rhône Alpes adoptée en 2014, issue des ateliers des deux séminaires d’Autrans et des discussions inter collèges qui les avaient suivis était une première étape collective pour définir un socle de valeurs partagées , de droits et de devoirs , mais aussi la notion de construction collective , autant de principes auxquels nous sommes, en tant (…)
Le Groupe CGT souhaite amener quelques éléments d’appréciation sur le projet de règlement intérieur.
Les deux CESER aujourd’hui vont voter au même moment le même règlement intérieur. La déclaration de la CGT sera la même dans les deux assemblées.
Notre futur CESER se trouve face à des enjeux inédits.
La place et l’existence des CESER sont toujours contestées. Le projet de décret ministériel régissant les futurs CESER pour une mise en œuvre au 1er janvier n’est toujours pas paru. La période transitoire de (…)
Avis de la Cgt sur la contribution du CESER sur les nouvelles formes de l’habitat en Rhône Alpes
Le Groupe Cgt au Ceser publie mensuellement une lettre d’information mettant en lumière un point particulier de la séance plénière du Conseil Economique Social et Environnemental Rhône Alpes
Lettre n°8
Le CESER était consulté sur le contournement ferroviaire de Lyon et le projet de ligne Paris Orléans Clermont Ferrand Lyon. La Cgt a profité de cette consultation pour parler de l’avenir du transport public ferroviaire.
Lettre n°7
La Cgt est intervenue sur le projet de modulation des taxes aux (…)
Le Groupe Cgt au Ceser publie mensuellement une lettre d’information mettant en lumière un point particulier de la séance plénière du Conseil Economique Social et Environnemental Rhône Alpes
Lettre n°32 Les mandats des conseillers Ceser prennent fin, une nouvelle mandature commence à partir du 1er novembre Le Préfet de la Région Rhône Alpes avait adopté un arrêté imposant une parité numérique à toutes les organisations présentes pour le renouvellement de ses conseillers. Quelques organisations, dont (…)
– Conseil Economique, Social et Environnemental Régional / dialogue social
