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Conférence régionale du 29 mars 2011 : atelier sur la résolution n°5

Publié le 12 avril 2011
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Les militants présents ont échangé sur la résolution 5 du 49ème congrès de la Cgt qui concerne les espaces de travail entre les fédérations.

A partir de la résolution n°5, La discussion s’est basée sur six exemples en Rhône-Alpes de coopération interfédérales :

  • Le Collectif Régional CGT “ARS” avec la création dans les régions des Agences Régionales de Santé dans laquelle se retrouvent des camarades de la santé, des organismes sociaux et de la fonction publique territoriale.
  • Le collectif Cgt « personnes âgées en Savoie »regroupant des personnels des hôpitaux locaux, maisons de retraite, CCAS, services de soins et d’aide à domicile, du Conseil Général, mutualistes, administrateurs CPAM, retraités des UL et USR, UD.
  • Le travail de syndicalisation en direction des salariés des entreprises sous traitantes ou des filiales de la SNCF avec le secteur cheminots de Lyon.
  • Le syndicat Cgt du Conseil Régional, regroupant les salariés « historique » du Conseil Régional et les personnels transférés de l’éducation nationale.
  • Le comité inter-entreprises « véhicules industriels » avec le syndicat de Renault Trucks qui a pour objectif que les salariés du donneur d’ordres et des sous-traitants soient placés, sur un pied d’égalité et qu’ils bénéficient ensemble des mêmes droits à l’information, d’expertise et d’avis sur les stratégies des donneurs d’ordres et des groupes et de leurs déclinaisons dans la filière industrielle.
  • l’Union interprofessionnelle des Transports IUT : rassemblant trois fédérations autour des enjeux revendicatifs du transport (ex Lyon Turin Grenelle de l’environnement, fret,…)

  • Les syndicats présents ont échangé sur leurs expériences de coopérations, sur les réussites et sur les difficultés à surmonter. A partir de ces expériences, plusieurs réflexions communes ont émergé :
  • la nécessité de concilier lien de proximité et lien professionnel sans conception de “pré carré”
  • le besoin de mettre les structures syndicales professionnelles en adéquation avec les évolutions des entreprises et des services pour maintenir l’efficacité de l’intervention syndicale.

Les participants préconisent donc d’expérimenter, poursuivre les expériences en cours, notamment autour des enjeux revendicatifs suivants : transports, santé et protection sociale, services publics, rapports donneurs d’ordres/sous-traitants.

__

Ancien lien : https://www.cgt-aura.org/spip.php?article727

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